Life long learning, la formazione volta pagina
06 giugno 2006
L'Europa che si appresta a uscire dalla prolungata fase di riflessione, iniziata esattamente un anno fa con i no francese e olandese al Trattato di Costituzione per l'Europa, dispone gi� di uno strumento per il rilancio del processo di costruzione della cittadinanza europea; si tratta dell'ambizioso "Life Long Learning" (programma d'istruzione e formazione durante l'intero arco della vita), un programma d'azione che sar� varato nel quinquennio 2007-2013 e che si appresta a raccogliere i frutti dei principali progetti europei nel campo dell'istruzione e della formazione.
I quattro pilastri del Life Long Learning saranno, infatti, dei "volti noti" nel campo della mobilit� europea: Comenius, Erasmus, Leonardo e Grundtvig. Questi quattro programmi settoriali saranno parzialmente modificati e integrati tra loro, rendendo cos� possibile l'obiettivo, finora considerato quasi utopico, della formazione permanente.
Ognuno dei quattro programmi si rivolge a una differente fase dello sviluppo umano.
Comenius, promuover� la mobilit� e la cooperazione multilaterale per tutti i soggetti operanti nel campo dell'istruzione scolastica e prescolastica. Il programma Erasmus continuer� a dare impulso alla mobilit�, alla sperimentazione e all'innovazione nel mondo accademico. Il programma Leonardo da Vinci, rivalutato dalla strategia di Lisbona, riguarder� il mondo del lavoro e la sua flessibilit�. Gruntvig, infine, consentir� di sostenere azioni volte alla mobilit�, partnership, progetti multilaterali e reti tematiche a vantaggio di tutti gli operatori del settore dell'istruzione nella vita adulta.
Ai quattro programmi settoriali, il Life Long Learning aggiunge l'azione Jean Monnet, a sostegno dell'integrazione europea, e varie attivit� trasversali dedicate alla cooperazione politica, all'apprendimento linguistico e allo sviluppo delle best practices.
La strategia d'azione scelta dalla Commissione europea � quella di accompagnare ogni cittadino europeo, senza distinzione di et� o livello culturale, nel proprio percorso formativo. La vera e propria rivoluzione nel campo dell'istruzione e della formazione, nata nel 2004 da una proposta del Parlamento europeo, prevede anche un notevole incremento delle risorse destinate alle varie iniziative.
via: www.tiscali.it
technorati tags: studiare formazione europa
I quattro pilastri del Life Long Learning saranno, infatti, dei "volti noti" nel campo della mobilit� europea: Comenius, Erasmus, Leonardo e Grundtvig. Questi quattro programmi settoriali saranno parzialmente modificati e integrati tra loro, rendendo cos� possibile l'obiettivo, finora considerato quasi utopico, della formazione permanente.
Ognuno dei quattro programmi si rivolge a una differente fase dello sviluppo umano.
Comenius, promuover� la mobilit� e la cooperazione multilaterale per tutti i soggetti operanti nel campo dell'istruzione scolastica e prescolastica. Il programma Erasmus continuer� a dare impulso alla mobilit�, alla sperimentazione e all'innovazione nel mondo accademico. Il programma Leonardo da Vinci, rivalutato dalla strategia di Lisbona, riguarder� il mondo del lavoro e la sua flessibilit�. Gruntvig, infine, consentir� di sostenere azioni volte alla mobilit�, partnership, progetti multilaterali e reti tematiche a vantaggio di tutti gli operatori del settore dell'istruzione nella vita adulta.
Ai quattro programmi settoriali, il Life Long Learning aggiunge l'azione Jean Monnet, a sostegno dell'integrazione europea, e varie attivit� trasversali dedicate alla cooperazione politica, all'apprendimento linguistico e allo sviluppo delle best practices.
La strategia d'azione scelta dalla Commissione europea � quella di accompagnare ogni cittadino europeo, senza distinzione di et� o livello culturale, nel proprio percorso formativo. La vera e propria rivoluzione nel campo dell'istruzione e della formazione, nata nel 2004 da una proposta del Parlamento europeo, prevede anche un notevole incremento delle risorse destinate alle varie iniziative.
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